Le fil d'actualité : News Tank RH

Mutualisation : « Les 11 Opco ont négocié un accord avec l’UGAP » (Isabelle Maimbourg, Opco Mobilités)

« La mutualisation est déjà engagée. Au-delà de l’immobilier, les Opco ont mis en place un groupe de travail consacré aux achats. Une première étape importante vient d’être franchie : les 11 opérateurs de compétences ont signé une lettre d’intention et négocié un accord avec l’UGAP », déclare Isabelle Maimbourg, directrice générale d’Opco Mobilités.« En regroupant...

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IA : un nouveau dialogue social à imaginer (Benoît Serre, Cercle Humania)

L’intelligence artificielle occupe nombre de débats RH tant ses implications sont multidimensionnelles. On évoque tour à tour les enjeux technologiques, de compétences, d’organisation et de management. Tout cela à juste titre mais l’enjeu de dialogue social que représente l’IA est fondamental à plusieurs titres.Sous un angle institutionnel, il est évident que les conséquences...

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CMA France : "Nous proposons la création d’un 'passeport pour entreprendre'" (Joël Fourny, président)

"Alors que notre pays fait face à un nombre record de défaillances, nous proposons la création d’un 'passeport pour entreprendre' : une formation préalable, de trois jours, que nous souhaitons rendre obligatoire. L’objectif est de donner à chaque créateur les clés pour entreprendre en toute connaissance de cause et améliorer durablement les chances de réussite de son entreprise",...

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Primagaz : «Un objectif de 50 %, puis 70 % d’alternants en situation de handicap » (Laëtitia Robard, DRH)

Politique handicap: « Dans notre pacte social, nous avons donc fait de la formation un axe prioritaire. L’ensemble de nos managers sera formé d’ici à la fin de l’année 2026 afin de mieux comprendre les différentes situations de handicap, les droits associés et les réponses qu’ils peuvent apporter dans leur rôle de manager », déclare Laëtitia Robard, DRH chez Primagaz à News...

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[News Tank TV] "Pour un Grenelle des formations" Philippe Genin (Synofdes)

• 10% des organismes de formation et CFA menacés de fermeture par les coupes budgétaires ;• Commande publique tirant la qualité vers le bas ;• Nécessité de mettre en place des "services d'intérêt économique général", à côté du marché privé• Pour un Grenelle des formations ;• Tour de France des régions avec la fédération des UROF, via une CPOF, pour élaborer des...

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Apprentissage : « L’employabilité des jeunes doit rester notre priorité » (Sabrina Agresti-Roubache)

« L’employabilité des jeunes reste la priorité. Nous devons financer des formations qui permettent aux jeunes de trouver rapidement un emploi », déclare Sabrina Agresti-Roubache, ministre déléguée auprès du ministre du Travail et des Solidarités et du ministre de l’Éducation nationale, chargée de l’Enseignement, et de la Formation professionnels et de l’Apprentissage à News...

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[News Tank TV] « Pour un New Deal et un Haut-commissariat de la compétence » (Yves Hinnekint)

• La mécanique du rabot budgétaire s’exerce au détriment d’une nécessaire stratégie des compétences ;• Le rabot budgétaire va provoquer la pénurie des compétences, avec environ 500 000 personnes non formées ;• Il faut un New Deal et un Haut-commissariat de la compétence pour répondre aux besoins cruciaux de l’économie et des entreprises ;• Plafonnement du CPF,...

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[News Tank TV] ROI du learning, IA et automobile, capital humain… Analyses de Patrick Benammar

• Comment accélérer dans l’apprentissage au service de l’industrie pour répondre aux besoins de compétences actuels et à venir ?• Comment mesurer le ROI de la formation et du learning dans l’industrie ?• Pourquoi les entreprises devraient mettre le capital humain au centre de leur stratégie ?Patrick Benammar, ex VP Learning development du Groupe Renault et analyste pour News Tank...

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Airbus : « Une présence sur site de 4 jours par semaine à partir de septembre 2026 » (Guillaume Faury)

« Pour ceux d’entre vous qui travaillent dans le cadre de l’accord existant sur le télétravail, notre objectif est d’avoir une présence sur site de quatre jours par semaine à partir de septembre 2026. Bien entendu, cela s’applique uniquement aux activités pouvant être exercées efficacement à distance », déclare Guillaume Faury, CEO d’Airbus, dans une lettre adressée aux...

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[News Tank TV] Absentéisme, managers de proximité, IA et RH... Analyses de Marc Grosser (Topics)

• Comment expliquer l'absentéisme au travail installé à un niveau élevé et qui concerne toutes les catégories professionnelles ?• Rôle des managers, et situation des managers de proximité, à partir de l'étude Topics• Qualité de vie au travail• Utilisation de la data par les RH pour leur stratégie...Marc Grosser, ancien DRH, senior partner chez Topics, répond aux questions de...

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[News Tank TV] Financement de l'apprentissage, gouvernance des universités… Olivier Faron (Medef)

Il faut un cadre stable et pérenne pour l’apprentissage, qui doit être la principale politique publique pour la jeunesse, déclare Olivier Faron, directeur du pôle compétences-formation-jeunesse du Medef, le 19/06/2026, rappelant que ses financements reposent pour l’essentiel sur les entreprises à travers leur contribution (CUFPA), les salaires versés aux apprentis et la mobilisation des...

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[News Tank TV] La fonction RH doit être présente dans la stratégie IA de l'entreprise (Benoît Serre)

• L'IA, sujet RH bien plus que technologique,• Conséquences de l'effondrement démographique,• Ruptures conventionnelles et dialogue social, poids des normes venues d'en haut,• Transparence salariale et risque d'écrasement des rémunérations,• Travaux du Think Tank du Cercle Humania...Benoît Serre, co-président du Cercle Humania, aux côtés de Guillaume Sarkozy et de Paul Courtaud,...

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